U projektu TALENTMAGNET koji ima za cilj jačanje institucionalnih kapaciteta i uspostavljanje novih nivoa upravljanja u Dunavskom području, radi rješavanja problema emigracija talentovanih mladih ljudi, koji se implementira u okviru Interreg Dunavskog Transnacionalnog Programa 2014-2020, učestvuje 18 projektnih partnera, jedan od njih i Stručna služba za razvoj i međunarodne projekte Zeničko-dobojskog kantona. U okviru radnog paketa C (Komunikacija), pripremljeno je drugo izdanje e-Biltena u kojem su predstavljene priče o mladim talentima iz partnerskih gradova. Višestruko nagrađivani zenički glumac, Nusmir Muharemović, za e-bilten ispričao je svoju priču:
– Potrebno je stalno raditi, dodatno se obrazovati, ali i uživati u onome šta radite. Da biste razvili bilo kakav talent, potrebno je „njegovati“ to što nazivamo talentom. Njegujemo ga tako što smo predani svom poslu, iskreni u onome što radimo i svakom novom izazovu pristupamo kao da je prvi ali ujedno i kao da je posljednji, s velikom strašću. I da, moramo znati da je povremeni neuspjeh sastavni dio puta do uspjeha. Živimo u svijetu popularnih, a ne poznatih. Najbolja opcija je kad radite, uživate, zatim postanete poznati, popularni i zaradite novac u poslu kojim se bavite. Odavno se govori da sredina u kojoj živimo nije pogodna za one koji se „ističu“. Iako je nekima i to motiv. Ako smatramo da se svaki uspjeh mora potvrditi na široj razini kako bismo bili lokalno prepoznati, zaključit ćemo da je najteže biti voljen, poštovan i cijenjen u svom okruženju.
